Inkoper Food en Non-Food

Inkoper Verpakkingen & Non-Food
Bergschenhoek | 32 tot 40 uur

Elke zak, cup en doos die de productielocaties verlaat, is langs jouw bureau gekomen. De folie eromheen, het karton eronder en de ingrediënten erin: jij koopt het in. Alleen de noten zelf lopen via een andere lijn. Verpakkingen vormen de kern van je functie, maar juist de combinatie met food en non-food maakt deze rol breed. Je stuurt op kostprijs, kwaliteit, leverbetrouwbaarheid en duurzaamheid, en nieuwe wetgeving zoals de PPWR vertaal jij direct naar de praktijk.

Onze opdrachtgever is een snelgroeiende foodproducent die noten, zaden, pitten, gedroogde zuidvruchten en rijstcrackers verwerkt en verpakt voor retail en industrie. Er wordt geproduceerd op twee moderne locaties, in Giessen en Bergschenhoek. In deze rol werk je nauw samen met de inkoopdirecteur en heb je zichtbare invloed op zowel de operatie als het resultaat.

Wat je doet

Je bent verantwoordelijk voor de inkoop van verpakkingen, ingrediënten, hulpstoffen en non-food. Daarbij schakel je dagelijks met Operations, QA, Supply Chain en Finance, ben je sparringpartner voor de directie en ben je zichtbaar op beide locaties, waarvan minimaal één dag per week in Giessen. Concreet betekent dat:

• Je koopt primaire en secundaire verpakkingen in (folie, PET cups, karton) plus ingrediënten en hulpstoffen, met uitzondering van noten, en stuurt op TCO, kwaliteit, leverbetrouwbaarheid en duurzaamheid;

• Je beheert de non-food inkoop, zoals bedrijfskleding en facilitaire middelen;

• Je selecteert en ontwikkelt leveranciers, onderhandelt over prijzen en condities en beheert raamcontracten en SLA's;

• Je vertaalt de PPWR-eisen naar de verpakkingsinkoop en initieert projecten rond CO₂-reductie en circulaire verpakkingen;

• Je begeleidt samen met de inkoopdirecteur projecten van specificatie tot implementatie, gericht op slimmer werken, kostenbesparing en procesverbetering.

Wat je meebrengt

Je past goed in deze rol als je analytisch sterk bent en scherp onderhandelt, maar ook structuur brengt én houdt in een omgeving waar veel tegelijk gebeurt. Je bent nieuwsgierig, commercieel ingesteld en proactief, en je beweegt makkelijk tussen de werkvloer en de directietafel.

Daarnaast vragen we:

• Hbo werk- en denkniveau, bijvoorbeeld door een opleiding in (technische) bedrijfskunde, supply chain of levensmiddelentechnologie;
  Minimaal 3 jaar werkervaring als inkoper binnen een productiebedrijf of FMCG-omgeving;
  Ervaring met verpakkingen, ingrediënten of grondstoffen binnen food, feed, agro of pharma is een sterke pre;
  Goede beheersing van het Nederlands en Engels in woord en geschrift, Duits is een pre;
  NEVI 1 is een pre, geen must: deze opleiding kun je via de opdrachtgever behalen;
  Kennis van Microsoft Dynamics NAV of Business Central is een plus, net als ervaring met Exsion.

Wat je krijgt

Je komt terecht in een nuchtere productieomgeving met veel verantwoordelijkheid en de ruimte om zelf te schakelen. Geen lange overlegcultuur, maar korte lijnen, snelle besluiten en directe invloed op de operatie en het resultaat. Verder kun je rekenen op:

• Een salaris tussen € 4.000 en € 6.000 bruto per maand op basis van 40 uur, afhankelijk van kennis en ervaring;

• 25 vakantiedagen met de mogelijkheid om 7 extra dagen bij te kopen;

• Een pensioenregeling waarbij de werkgever twee derde van de premie betaalt;

• Reiskostenvergoeding vanaf 1 km (tot maximaal 40 km enkele reis);
  Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband;

• Bedrijfsfitness en een actieve personeelsvereniging met uitjes en borrels;

• Volop ruimte voor ontwikkeling en opleidingen, waaronder de mogelijkheid om NEVI 1 te behalen.

Solliciteren

Herken je jezelf in deze vacature? Solliciteer dan direct via onze website en stuur ons je cv. Een motivatiebrief mag, maar is niet verplicht. Je hoort binnen vijf werkdagen van ons.

Over de organisatie

Onze opdrachtgever verwerkt en verpakt noten en zuidvruchten voor retailers en groothandels in binnen- en buitenland. De organisatie combineert de dynamiek van een groeiend bedrijf met de mentaliteit van een familiebedrijf: korte lijnen, veel eigen verantwoordelijkheid en collega's die aanpakken.